Mensch und Arbeitswelt 4.0

Aktuelle Entwicklungen und Anforderungen an das Personalmanagement Digitale Transformation und Führung, Industrie 4.0, Internet der Dinge, Arbeiten und Arbeitswelt … Mensch und Arbeitswelt 4.0 weiterlesen

Kompetenzerfassung als Integrationsaufgabe

meine-berufserfahrung.de – digitale Selbsteinschätzung beruflicher Kompetenzen in sechs Sprachen Die Feststellung und Anerkennung vorhandener – auch non-formal und informell erworbener … Kompetenzerfassung als Integrationsaufgabe weiterlesen

Was der Digital Workspace bringen wird

Der Digital Workspace bringt eine Reihe von Herausforderungen für Mitarbeiter und Unternehmen, aber auch Flexibilität, Produktivität, Effizienz und Komfort. Das … Was der Digital Workspace bringen wird weiterlesen

Kompetent in die Zukunft

Talentmanagement als Erfolgsfaktor der Arbeitswelt 4.0 Stellen Sie sich folgende Situation vor: Sie wissen um die Wichtigkeit von gutem Personal … Kompetent in die Zukunft weiterlesen

Mit Vielfalt gewinnen – Diversity als Erfolgsschlüssel

Vielfalt fördert Kreativität und Innovation und erhöht die Arbeitgeberattraktivität. Doch es gibt auch Hürden, die es zu überwinden gilt. Vielfalt … Mit Vielfalt gewinnen – Diversity als Erfolgsschlüssel weiterlesen

Demografie und Arbeitskräfteangebot

Unternehmen haben teilweise noch nicht auf den demografischen Wandel reagiert. Es ist aber höchste Zeit, sein Recruiting hierauf abzustimmen. Thomas … Demografie und Arbeitskräfteangebot weiterlesen