Digitalisierung und Interim-Management

Durch die Digitalisierung besteht die Möglichkeit, ein wesentlich präziser auf den Kundenbedarf angepasstes Kandidatenpanel zu erstellen. Weg vom Fenster sind … Digitalisierung und Interim-Management weiterlesen

Teil 2: Strategien für die Arbeitswelt 4.0

Der Blick auf die anstehenden Veränderungen muss auf Managementebene geschärft und klassische Konzepte müssen neu überdacht werden. Digitalisierung und Vernetzung … Teil 2: Strategien für die Arbeitswelt 4.0 weiterlesen